Kā atgrieZt kontroli savās rokās

un pašam būt Pārmaiņu noteicējam?

Atceries filmu

"Čārlija eņģeļi"?

Vai atceries kā Čārlijs nodeva informāciju saviem eņģeļiem?

Tu esi Čārlijs vai Eņģeļi?

Visa komunikācijas notika caur mazu skaļruni un dokumentu mapēm.

Konsultējot mērķis ir pakāpeniski Tevi virzīt stratēģijas telpā, kurā strādā PIE BIZNESA nevis pašā biznesā. Atbrīvosim Tevi no aktīviem uzdevumiem un iesēdināsim vadības telpā, vai izņemsim no biznesa kopumā radot vietu kam jaunam.

Varēsi baudīt dzīvi, kamēr Tavi "Eņģeļi" - labākie darbinieki realizē Tava biznesa mērķus.

Stratēģiskā karte

Strādāt pie biznesa izaugsmes, nevis biznesā

Konsultācijās mēs izmantosim Stratēģisko karti, lai turētu fokusu uz Tev svarīgāko:

Vīziju

Misiju

Principiem un vērtībām

Stratēģiskos mērķus

1-3 gadu mērķus

KPI

Prioritātes

kā notiek pieteikšanās?

Nav iespējams vienkārši nopirkt konsultācijas bez iepriekšējas sazvanīšanās.

Sākumā Tev ir jāpiesakās uz sazvanu un tā laikā sapratīsim, vai spējam sadarboties.

Lai uzsāktu sadarbību pirmie 2 zemāk minēti punkti ir svarīgi, jo tā mēs ietaupīsim 4-6 tikšanās reizes, kuras pavadītu iepazīstoties ar Tevi.

Psiholoģiskie testi un anketa ļaus mums ietaupīt daudz vērtīgā laika.

1. Psiholoģiskais tests

Tev būs jāaizpilda 2 psiholoģiskie testi, ar kuriem spēšu DAUDZ ātrāk izprast kāda personība esi un kādi šķēršļi gaidāmi.

Personības iezīmes spēj ļoti ietekmēt kādus lēmumus pieņem ikdienā.

2. Anketa par Tevi

Tev būs jāaizpilda 1 anketa par Tavu vēsturi un citiem dzīves aktuāliem aspektiem.

Tā mēs daudz ātrāk nonāksim pie kopīgas valodas, lai risinātu svarīgākos uzdevumus.

3. Sadarbība ilgtermiņā

Fokusā ir Tavi mērķi un prioritātes, kuras visiem prasa ieguldījumu ilgtermiņā.

Mūsu kopīgais mērķis ir balstīts uz Taviem kritērijiem:

Cik ātri, lēni, efektīvi, vai kā citādi vēlēsies realizēt savus nospraustos mērķus.

4. Regulāras tikšanās

Tiklīdz visu esam sakārtojuši saņemsi piekļuvi savai "Stratēģijas kartei" un varēsim uzsākt sadarbību.

Karte mums palīdzēs turēt fokusu un viegli pārskatīt kur esi, kurp vēlies būt un kā mums pašlaik sokas.

Periodiska padošanās

ir garantēta, jeb relaps!

Jau tagad varu apsolīt, ka gribēsi padoties un arī kādu dienu tas notiks, jo konstanti augt ir ļoti nogurdinoši. Bet tad atpūtīsies un jau atkal gribēsi turpināt iesākto ceļu.

Relaps ir pat vēlams aktīvas izaugsmes procesā, jo tas norāda uz progresu.Labās ziņas, ka pēc katras krīzes vai vēlmes padoties, Tu jau būsi ticis tuvāk saviem mērķiem un varēsim vieglāk atsākt no pēdējās vietas, kur palikām. Šādu pieeju nodrošina "Stratēģiskā karte", lai nepazaudējam kopējo rezultātu pārskatu.

Pieteikties uz 15 min sarunu

Kāpēc, lai izdotos?

Jebkuram sportistam ir treneris, kurš nevis iesaistas spēlē, bet atkīvi vēro Talantu no malas.

Tā es varu redzēt, kas izdodas un kas jāuzlabo.

Tuvākā izaugsmes zona......ir termins no psiholoģijas. Tas norāda uz zonu, kurā mums ir iespējams uzņemties risku ar vislielāko izdošanās potenciālu. Taču Tev ap šo laiku ir jautājums, kā es redzēšu "Tavu spēli", ja neatradīšos visu laiku blakus?

Mēs izmantosim sistēmu, kuru esmu savienojis kopā no pasaulē atzītām metodēm, kā arī pielāgojis tieši Latvijas nepieciešamībām.

Daļēji šī sistēma ir pazīstama kā X-matrica, bet manā versijā tā ir papildināta ar vairākiem elementiem kā "1 lapas plāns" un "Prioritāšu karte".

Konsultāciju laikā mēs turēsim arī atvērto šo Stratēģisko Karti, lai varam efetīvi pārredzēts Tavus un Biznesa rezultātus